按照学校党委的统一部署和3月2日全校处级领导班子民主生活会推进会安排，全校各处级单位参照校级领导班子民主生活会的程序和标准，从3月中旬开始，以党总支（直属党支部、机关教工党支部）为单位，相继组织召开了2014年度民主生活会。目前，全校各处级单位领导班子2014年度民主生活会已全部召开，并切实做到了高标准、高质量、程序严、效果好。

从2014年11月开始，全校各处级领导班子和处级干部按照学校党委安排，采取集中学习和个人自学相结合的方式，认认真真学习研读了中央、省委的相关重要讲话和文件精神，为开好民主生活会打牢了思想基础。随后通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议的办法，敞开大门广泛征求意见，聚焦民主生活会主题深入查找班子和自身存在的问题。在此基础上，各单位认真梳理分类存在的问题，及时归纳总结党的群众路线教育实践活动整改落实情况，逐步形成了班子和个人整改报告和民主生活会对照检查材料。

在对照检查撰写审核过程中，党群、行政各单位一把手和其他各单位的党组织书记发挥了领导带头作用，他们严格按照学校党委规定的标题、内容和格式，主持起草了会议方案和班子对照检查材料，带头撰写了自己的对照检查材料，并对其他处级干部的对照检查材料逐一审核，提出修改意见。分管和联系校领导发挥了指导和引领作用，他们对处级班子和处级干部的民主生活会材料既从整体思路上严格把关，提出建设性建议；又从回答问题是否有缺项、查找问题是否具体、剖析思想是否深刻和整改措施是否到位等具体问题严格审核，逐人逐条审阅，逐字逐句把关，提出具体修改意见，保证了对照检查材料的质量。

民主生活会召开之前，各单位处级干部之间、处级干部与分管校领导和下属科室之间开展了深入细致的交心谈心活动，真正做到了把问题谈开、思想谈深、意见谈好，消除隔阂、形成共识，为开展批评和自我批评打好了基础。

全校各处级单位民主生活会上，联系指导校领导全部出席并提出明确要求，各处级单位党组织书记（党群、行政主要负责人）简要通报了本单位教育实践活动整改方案落实情况并代表班子作了对照检查，处级干部依次作对照检查，其他处级干部逐一对其开展批评，批评直截了当、直奔主题，主要从党性强不强、工作实不实、要求严不严等方面指出问题和不足，真刀真枪、点准穴位、见筋见骨，真正做到了红脸出汗有辣味。由于参会校领导全程指导有力、点评精准，处级干部批评和自我批评深入深刻、主动坦诚，全校各处级领导班子的民主生活会真正达到了“团结一批评一团结”的目的。近日，省委督导组到我校指导工作时，对我校校处两级领导班子2014年度民主生活会情况给予了充分肯定，认为质量高、程序严、效果好。

学校党委要求，各处级单位要再接再厉，抓紧向本单位教职工通报民主生活会情况，并制定班子和个人的整改落实方案。要列出整改清单，建立整改台账，解决一个销号一个；要将整改措施的落实与教育实践活动深化整改紧密结合起来，努力形成长效机制，持续整改、合力攻坚，持续发力、久久为功。